Responsable Point de vente F&B (Épicerie)

ECG, c’est le n°1 de l’emploi en Hôtellerie de plein air.

Une saison en camping, c'est un rythme à part entière ! Si tu as le goût du collectif, du service et de l'action au quotidien, cette aventure est faite pour toi !

Pourquoi nous rejoindre ?

• 7 000 opportunités d’emploi par an.
• Des marques reconnues (Homair-Eurocamp, Alannia, Roan, ECGS...).
• + de 450 destinations dans les plus beaux campings-villages 4 et 5 étoiles d’Europe.
• + de 4 millions de clients accueillis chaque année.

ECG, c’est une expérience professionnelle unique : évoluer dans un environnement multiculturel, à la mer, au bord d’un lac, à la montagne... Il y a forcément un moyen de se retrouver !

Ton meilleur job, leurs meilleures vacances !

Véritable pilote du point de vente Food & Beverage, tu animes le commerce, coordonnes l'équipe et veilles à offrir un service irréprochable à nos vacanciers.

Tes missions sont les suivantes :

• Accueillir, conseiller les clients, assurer la vente ainsi que l'encaissement des produits ;
• Animer, dynamiser le point de vente et piloter la mise en œuvre de la politique commerciale ;
• Coordonner et encadrer l'équipe de vente au quotidien ;
• Réceptionner les livraisons, gérer la mise en rayon, l'étiquetage des prix et le suivi des stocks ;
• Veiller à l'entretien du point de vente et au respect strict des règles d'hygiène et de propreté.

Tu es idéalement titulaire d'un diplôme de niveau Bac+2/BTS et bénéficies d'une première expérience réussie en gestion d'un point de vente F&B ou commerce. 

Tes atouts pour exceller dans ce poste :

• Sens de l'organisation, réactivité, ponctualité et maîtrise des techniques de vente F&B ;
• Excellent relationnel, dynamisme, bonne humeur et goût prononcé du travail en équipe ;
• Souci permanent de la satisfaction et du service client.

Nous te proposons :

• Poste en CDD Saisonnier de 2 à 9 mois ;
• Logement mis à disposition (selon disponibilités) ;
• Tickets-restaurant et réductions sur les séjours dans nos campings sous conditions ;
• Équipes conviviales et environnement propice à l'évolution.

Entreprise inclusive, nous étudions avec attention toutes les candidatures, quelles que soient les situations de handicap.